1. Có mục tiêu:
xác định rõ ràng mục tiêu của bạn
2. Hành động
·
Thiết lập quy
trình
·
Đưa ra hành động
3. Có giác quan
nhạy bén
Chú ý tới những
phản hồi từ toàn bộ giác quan của bạn
4. Có hành động
linh hoạt
·
Làm tất cả mọi
thứ để đạt được kết quả bạn muốn
·
Thay đổi liên tục
cho đến khi bạn đạt được kết quả bạn muốn
5. Thực hành
hành động và suy nghĩ của người chiến thắng
·
Sử dụng cơ thể 1
cách tràn đầy năng lượng và trạng thái tâm lý chủ động
NHỮNG ĐIỀU KIỆN
CÓ ĐẦU RA VÀ MỤC TIÊU ĐƯỢC XÂY DỰNG TỐT
1. Cảm xúc ở trạng
thái tích cực
Coi như thể bạn
đã được điều bạn muốn rồi
2. Được khởi tạo
và duy trì bởi khách hàng
Nó là nguyên
nhân dẫn đến sự nhận ra mục tiêu
3. Những giác
quan cụ thể dựa trên những mô tả của kết quả và những bước để đạt được nó
Mô tả với hình mẫu
đại diện thuộc cảm giác của kết quả, cụ thể là két quả sẽ nhìn, nghe và cảm thấy
ra sao khi bạn đạt được nó?
4. Tương tác môi
trường chung quanh
Những gì mà mục
tiêu của bạn tạo ảnh hưởng cho mọi người?
5. Có nhiều hơn
một cách để đạt được mục tiêu
Sửa trong quá
trình thực hiện những phần của quy trình để đạt được mục tiêu
6. Bước đầu tiên
là cụ thể và có khả năng đạt được
Để có được tự
tin và động lực thì bước đầu tiên phải đực thực hiện dễ dàng
7. Liệu điều đó
có tăng số lượng lựa chọn không?
Đạt được mục
tiêu này phải làm cho cuộc sống phong phú hơn thay vì hạn chế sự phát triển xa
hơn
8. Có đáng
không?
Lý do cao cả nhất
để bạn đạt được mục tiêu